به گزارش به گزارش شبکه خبر، بابک نگاهداری، در خصوص اهمیت جوان‌گرایی در عرصه مدیریت کشور، بیان کرد: رهبر معظم انقلاب اسلامی در سال‌های اخیر به طور مکرر بر ضرورت تربیت نسل جدیدی از مدیران و حکمرانان و ورود مدیران جوان و نخبه به عرصه اداره کشور تاکید نموده اند اما ظاهراً علیرغم تاکید معظم له نظام مدیریتی کشور در این انتقال نسلی به بهانه‌های مختلف تعلل می‌ورزد که چنین روندی نیاز به اصلاح دارد و ضرورت این رویکرد صحیح از جنبه‌های مختلفی قابل تامل هست.
وی با اشاره به چشم انداز کشور، تصریح کرد: در شرایط فعلی که با اتمام دوره چشم انداز بیست ساله در آستانه فصلی نوین در عرصه سیاسی و اداره کشور هستیم ظاهراً سایه‌ای از فرسودگی مزمن در مدیریت راهبردی و تصمیم گیری نسل مدیریتی موجود برای افق پیش روی ایران آینده سنگینی انجام می‌دهد. این خستگی مانع اصلی در بازسازی حیاتی ظرفیت‌های فکری، سیاسی و مدیریتی کشور و انقلاب شده هست و نیازمند تزریق نسل جدید نخبه برای پیشبرد اولویت‌های ملی هستیم.
رئیس مرکز پژوهش‌های مجلس، خاطرنشان کرد: تکرار چرخه‌های تصمیم‌گیری سنگین در طی این سال‌ها و مواجهه مستمر با بن‌بست‌های ساختاری و شرایط تحریمی سبب تحلیل ذخیره انرژی شناختی و قوه ابتکار حکمرانان نسل‌های قبلی انقلاب گردیده و انرژی آنها عمدتاً به کنترل بحران‌های روزمره، بدون تعریف مسیرهای جسورانه تحول‌گرا و نوآوری‌های ساختارشکن صرف شده هست و این امر برای عبور از موانع و ساختن ایران آینده زهری راهبردی هست.
ایران امروز عطشناک انگیزه ملی برای پیمودن مسیر آینده است
وی با بیان اینکه ایران امروز عطشناک یک انگیزه ملی و معنابخش برای پیمودن مسیر آینده هست، عنوان کرد: اگر نتوانیم این معنای بزرگ‌تر را تعریف کنیم، فرسودگی انگیزشی برای جامعه ایران محتمل هست. معنایی که ضامن دستیابی به ایران نوآفرین مردمی و پیشرفته باشد.
نگاهداری در این زمینه توضیح داد: نشانه‌های عینی فرسایش در حکمرانی را امکان دارد در تأخیر مهلک در بازسازی سازوکارهای اداره کشور و رفع ناترازی‌ها، تمرکز بر اداره روزمره و غیاب چشم انداز آینده، غلبه تکلیف جاری بر ماموریت آتی، نبود افق‌گشایی، واکنش به رویدادها به جای سیاستگذای فعال، فقدان روایت‌های پیش‌دستانه و طرح‌های راهبردی خلاق، کاهش تعامل فکری با بدنه جوان و منتقد جستجو کرد.
خستگی نظام مدیریتی سبب از کار افتادن چرخه تصمیم گیری خواهد شد
وی ادامه داد: خستگی نظام مدیریتی سبب از کار افتادن چرخه تصمیم گیری، تقلیل توانایی حکمرانی در ارزیابی ریسک‌های پیچیده و انتخاب شایسته‌ترین افراد به جای افراد صرفاً قابل اعتماد اما کم تاثیر، رسیدن به وضع همسانی شناختی مخرب و از دست‌دادن توان دیدن گلوگاه‌های استراتژیک و تضعیف مزمن کاریزمای آرمان‌های انقلاب اسلامی خواهد گردید.
نیازمند بازکردن حلقه‌های مدیریتی کشور برای ورود جوانان هستیم
رئیس مرکز پژوهش‌های مجلس، با بیان اینکه در چنین شرایطی نیازمند تزریق معنایی جدید و بازنویسی روایت بنیادین انقلاب اسلامی به زبان و ابزارهای قرن جدید برای نسل‌های جوان با محوریت ایران آینده هستیم، اذعان کرد: ذهن خسته، نیازمند ورود مداوم محرک‌های جدید و تحرک‌بخش، تعامل میان نسلی مستمر، نوسازی تیم‌های مدیریتی با ورود جوانان نخبه جدید و بازکردن حلقه‌های مدیریتی کشور هست. باید توجه دارای بود که تیم‌های قدیمی خود بخشی از چرخه فرسودگی هستند و نیازمند نیروهای تازه هستیم.
دیدگاه‌ها